Gaji PT Puninar Logistics Triputra Group Terlengkap – Apakah kalian mengetahui definisi gaji? Gaji merujuk pada kompensasi yang diberikan oleh perusahaan kepada pekerjanya dalam periode waktu tertentu. Sebagai contoh, jika seseorang bekerja sebagai karyawan di sebuah kantor, ia akan menerima gaji setiap bulan sesuai dengan kesepakatan yang tertera dalam kontrak. Fungsinya adalah untuk mengalokasikan sumber daya manusia, terutama karyawan, secara efektif dan efisien. Sistem penggajian diterapkan dengan tujuan menarik dan memotivasi karyawan untuk melakukan pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan mereka, dan sekaligus mendapatkan imbalan jasa yang adil dan layak. Pada kesempatan ini, mari kita bahas berapa besaran gaji di PT Puninar Logistics Triputra Group. Ayo, cek informasinya di bawah ini!
PT Puninar Logistics Triputra Group
Apakah sudah ada yang familiar dengan PT Puninar Logistics Triputra Group? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar semua bisa memahami apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Yuk, mari kita bahas!
Profil PT Puninar Logistics Triputra Group
PT Puninar Logistics merupakan bagian dari Triputra Group yang bergerak di bidang logistik dan supply chain management. Sejak didirikan pada tahun 1981, perusahaan ini telah menjadi salah satu pemimpin di industri logistik di Indonesia. PT Puninar Logistics menyediakan berbagai layanan logistik yang komprehensif, termasuk transportasi darat, laut, udara, penyimpanan dan distribusi, manajemen gudang, serta layanan nilai tambah lainnya.
Sebagai bagian dari Triputra Group, PT Puninar Logistics dijalankan dengan visi dan nilai-nilai korporat yang kuat. Perusahaan ini mendedikasikan dirinya untuk memberikan layanan terbaik kepada para pelanggannya dengan fokus pada keunggulan operasional, inovasi, dan keberlanjutan. Melalui jaringan yang luas dan infrastruktur yang canggih, PT Puninar Logistics mampu memberikan solusi logistik yang efisien dan terpadu bagi para pelanggannya, baik dari segi jarak tempuh maupun kompleksitas.
Seiring dengan perkembangan industri logistik di Indonesia, PT Puninar Logistics terus berinvestasi dalam teknologi, sumber daya manusia, dan sistem manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan ini tetap menjadi pilihan utama dalam hal solusi logistik. Dengan komitmen pada kepuasan pelanggan dan keberlanjutan lingkungan, PT Puninar Logistics terus berusaha untuk memberikan nilai tambah bagi para pelanggannya dan masyarakat luas.
Dengan reputasi yang kuat dan dedikasi yang tinggi, PT Puninar Logistics memegang posisi yang penting dalam industri logistik di Indonesia dan terus berupaya untuk menjadi mitra terpercaya bagi para pelanggannya.
PT Puninar Logistics merupakan salah satu perusahaan logistik terkemuka di Indonesia yang merupakan bagian dari Triputra Group. Perusahaan ini menyediakan berbagai layanan logistik mulai dari pengangkutan, pergudangan, hingga distribusi barang. Jika Anda tertarik untuk bekerja sama dengan PT Puninar Logistics atau membutuhkan informasi lebih lanjut mengenai layanan yang mereka tawarkan, Anda dapat menghubungi mereka melalui alamat dan kontak yang tertera di bawah ini.
Alamat kantor pusat PT Puninar Logistics berada di Jl. Raya Bekasi Km 28, Cakung, Jakarta Timur 13910, Indonesia. Anda juga dapat menghubungi mereka melalui telepon di nomor +62 21 4602000 atau mengirimkan email ke [email protected]. Selain itu, PT Puninar Logistics juga memiliki kantor cabang di beberapa kota besar di Indonesia, seperti Surabaya, Semarang, Medan, dan Makassar. Informasi mengenai alamat dan kontak kantor cabang dapat diperoleh melalui situs web resmi perusahaan atau dengan menghubungi kantor pusat.
Dengan menghubungi PT Puninar Logistics, Anda akan mendapatkan layanan profesional dan berbagai solusi logistik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan Anda. Perusahaan ini telah memiliki pengalaman yang luas dalam mengelola rantai pasokan dan logistik untuk berbagai industri di Indonesia. Dengan komitmen untuk memberikan layanan terbaik, PT Puninar Logistics siap mendukung kelancaran bisnis perusahaan Anda dengan memberikan solusi logistik yang handal dan efisien. Jangan ragu untuk menghubungi mereka untuk mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai layanan yang mereka tawarkan.
Gaji PT Puninar Logistics Triputra Group
Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Puninar Logistics Triputra Group? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.770.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Puninar Logistics Triputra Group, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.
Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Puninar Logistics Triputra Group, mari simak informasi berikut:
Tabel Gaji PT Puninar Logistics Triputra Group
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.400.000 |
| 2 | Admin | 4.250.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.300.000 |
| 4 | Operator | 4.300.000 |
| 5 | IT Support | 6.000.000 |
| 6 | Intern | 4.650.000 |
| 7 | Staff Accounting | 5.950.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.200.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.450.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.350.000 |
| 11 | Teknisi | 4.850.000 |
| 12 | Security | 4.200.000 |
| 13 | Receptionist | 4.250.000 |
| 14 | Driver | 5.600.000 |
| 15 | Administration | 5.550.000 |
| 16 | Sailor | 5.050.000 |
| 17 | Accounting | 6.750.000 |
| 18 | Services | 5.900.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.950.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.450.000 |
| 21 | Secretary | 7.900.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.050.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 7.400.000 |
| 24 | Medical Services | 7.400.000 |
| 25 | Information Technology | 6.800.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.050.000 |
| 27 | Staff | 8.600.000 |
| 28 | Addoperation | 8.300.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 9.000.000 |
| 30 | BPS | 9.600.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.000.000 |
| 32 | Supervisor | 9.650.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.400.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.150.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.850.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.200.000 |
| 37 | Change Agent | 9.200.000 |
| 38 | IT | 9.250.000 |
| 39 | Procurement | 9.450.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.100.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 8.750.000 |
| 42 | Procurement | 9.000.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 8.050.000 |
| 44 | Professional | 10.100.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.000.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.250.000 |
| 47 | Auditor | 11.250.000 |
| 48 | Field Engineer | 12.950.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.250.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.650.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.650.000 |
| 52 | Accounting | 12.200.000 |
| 53 | Analyst | 13.100.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.500.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.050.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.550.000 |
| 57 | Manager | 14.250.000 |
| 58 | Cost Control | 14.150.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.200.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.500.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.250.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.400.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.100.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.100.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.750.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.000.000 |
| 67 | Marketing | 15.050.000 |
| 68 | Asset Management | 16.850.000 |
| 69 | Specialist | 15.800.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.550.000 |
| 71 | Junior Engineer | 16.200.000 |
| 72 | Production | 15.750.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.150.000 |
| 74 | Intern | 16.050.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.900.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.600.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.650.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.800.000 |
| 79 | Division Head | 17.750.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.150.000 |
| 81 | Engineer | 17.650.000 |
| 82 | Field Manager | 18.500.000 |
| 83 | Public Relations | 17.200.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.400.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.050.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 19.850.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.450.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.150.000 |
| 89 | Engineering | 19.550.000 |
| 90 | Production Supervisor | 18.350.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 18.150.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.100.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.350.000 |
| 94 | Laboratory | 18.500.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.300.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.700.000 |
| 97 | Officer | 21.150.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.700.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.000.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.850.000 |
| 101 | HRD Section Head | 26.300.000 |
| 102 | Supply Chain | 26.800.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.650.000 |
| 104 | Building | 33.050.000 |
| 105 | Executives | 33.050.000 |
| 106 | Team Leader | 33.900.000 |
| 107 | Procurement Manager | 42.300.000 |
| 108 | Director | 47.750.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.450.000 |
| 110 | Architect | 54.150.000 |
| 111 | General Manager | 75.900.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Puninar Logistics Triputra Group di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar gaji yang disebutkan di atas berlaku baik untuk lulusan SMA/SMK maupun sarjana. Walaupun demikian, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Puninar Logistics Triputra Group. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan saat akan bergabung dengan PT Puninar Logistics Triputra Group. Untuk klarifikasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada pihak HRD setelah diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Puninar Logistics Triputra Group
Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Puninar Logistics Triputra Group memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Puninar Logistics Triputra Group di bawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Medical check up setiap tahunnya secara rutin
- Makanan
- Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Puninar Logistics Triputra Group
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Puninar Logistics Triputra Group, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: Oktober 2023
Nama: Budi Santoso
Jabatan: Pekerja Packing
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 6.000.000
Tunjangan : Rp 585.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Puninar Logistics Triputra Group. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Puninar Logistics Triputra Group.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Puninar Logistics Triputra Group
Gaji karyawan PT Puninar Logistics Triputra Group dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Puninar Logistics Triputra Group. Jam kerja karyawan di PT Puninar Logistics Triputra Group bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Puninar Logistics Triputra Group
Gaji di PT Puninar Logistics Triputra Group memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Puninar Logistics Triputra Group.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Puninar Logistics Triputra Group. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Puninar Logistics Triputra Group.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Puninar Logistics Triputra Group. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT Puninar Logistics Triputra Group
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Puninar Logistics Triputra Group, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Puninar Logistics Triputra Group?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Puninar Logistics Triputra Group, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Puninar Logistics Triputra Group dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Puninar Logistics Triputra Group dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Puninar Logistics Triputra Group, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Puninar Logistics Triputra Group
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Puninar Logistics Triputra Group, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Puninar Logistics Triputra Group dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Puninar Logistics Triputra Group. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Puninar Logistics Triputra Group. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Puninar Logistics Triputra Group
Jam kerja karyawan PT Puninar Logistics Triputra Group bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Puninar Logistics Triputra Group bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Bagi karyawan di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Puninar Logistics Triputra Group juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Puninar Logistics Triputra Group bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Puninar Logistics Triputra Group cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Puninar Logistics Triputra Group juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Puninar Logistics Triputra Group, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Puninar Logistics Triputra Group menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.
