Bergabunglah dengan PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial), perusahaan terkemuka yang memberikan jaminan perlindungan bagi masyarakat. Saat ini, PT Jasa Raharja membuka lowongan untuk posisi Administrasi di cabang Tangerang. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam memberikan layanan terbaik bagi para nasabah dan membangun karir yang cemerlang di bidang asuransi sosial.
Jika Anda memiliki semangat tinggi, dedikasi, dan kemampuan dalam mengelola administrasi, serta memiliki keinginan untuk berkembang di perusahaan yang dinamis, maka lowongan ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.
Bergabunglah dengan PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) dan jadilah bagian dari tim yang berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik bagi masyarakat. PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) membuka lowongan kerja untuk posisi Administrasi di cabang Tangerang. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk mengembangkan karir di perusahaan yang memiliki reputasi baik dan berperan penting dalam memberikan perlindungan bagi masyarakat.
Deskripsi Pekerjaan
Sebagai seorang Administrasi di PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) cabang Tangerang, Anda akan bertanggung jawab untuk membantu kelancaran operasional kantor dengan tugas-tugas administratif yang meliputi:
- Menangani administrasi surat menyurat, termasuk menerima, menyortir, dan mengarsipkan surat.
- Membuat dan mengelola data dan dokumen administrasi, seperti laporan, tabel, dan formulir.
- Menangani telepon, email, dan pertanyaan dari klien atau pihak terkait.
- Membantu dalam proses pengadaan barang dan jasa, termasuk pemesanan, penerimaan, dan pencatatan.
- Melakukan tugas-tugas administrasi lainnya sesuai dengan arahan atasan.
Contoh situasi kerja yang akan Anda hadapi adalah ketika Anda harus memproses klaim asuransi dari nasabah. Anda akan menerima dokumen klaim, memverifikasi data, dan mengoordinasikan proses klaim dengan pihak terkait. Anda juga akan menghadapi situasi ketika Anda harus menangani keluhan dari nasabah dan memberikan solusi yang tepat.
Kriteria Calon Karyawan
Untuk memastikan keberhasilan Anda dalam menjalankan tugas sebagai Administrasi di PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) cabang Tangerang, berikut adalah kriteria yang dibutuhkan:
| Kriteria | Detail |
|---|---|
| Kualifikasi Pendidikan | Minimal Diploma III (D3) dari semua jurusan, terutama jurusan administrasi, manajemen, atau bidang terkait. |
| Pengalaman Kerja | Pengalaman minimal 1 tahun di bidang administrasi, terutama di perusahaan asuransi atau keuangan. |
| Keahlian | Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), memiliki kemampuan komunikasi yang baik, dan mampu bekerja dalam tim. |
| Sertifikasi | Sertifikasi di bidang administrasi atau keuangan (opsional). |
| Bahasa | Menguasai bahasa Indonesia dengan baik dan mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (opsional). |
Kriteria tersebut penting untuk memastikan bahwa Anda memiliki pengetahuan, keterampilan, dan pengalaman yang dibutuhkan untuk menjalankan tugas-tugas administrasi dengan baik dan efisien. Kualifikasi pendidikan dan pengalaman kerja menjamin bahwa Anda memiliki dasar pengetahuan dan pengalaman yang kuat di bidang administrasi.
Keahlian dalam Microsoft Office dan komunikasi yang baik akan membantu Anda dalam mengelola dokumen, data, dan komunikasi dengan klien dan pihak terkait. Sertifikasi di bidang administrasi atau keuangan akan menjadi nilai tambah dan menunjukkan komitmen Anda untuk terus belajar dan berkembang.
Kemampuan berbahasa Inggris akan membantu Anda dalam berkomunikasi dengan klien atau pihak terkait yang menggunakan bahasa Inggris.
Benefit dan Fasilitas
PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) menawarkan berbagai benefit dan fasilitas yang menarik untuk meningkatkan kesejahteraan dan motivasi kerja karyawan, termasuk:
| Benefit dan Fasilitas | Detail |
|---|---|
| Gaji | Gaji pokok yang kompetitif dan sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi. |
| Tunjangan | Tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, tunjangan makan, dan tunjangan lainnya. |
| Asuransi | Asuransi kesehatan dan asuransi jiwa untuk karyawan. |
| Cuti | Cuti tahunan, cuti sakit, dan cuti melahirkan sesuai dengan peraturan perusahaan. |
| Fasilitas Lainnya | Fasilitas kantor yang nyaman, program pengembangan karir, dan kesempatan untuk mengikuti pelatihan. |
Benefit dan fasilitas tersebut akan memberikan Anda ketenangan dan kepuasan dalam bekerja. Gaji pokok yang kompetitif dan berbagai tunjangan akan membantu Anda dalam memenuhi kebutuhan hidup. Asuransi kesehatan dan asuransi jiwa akan memberikan perlindungan bagi Anda dan keluarga. Cuti yang diberikan akan memberikan Anda waktu untuk beristirahat dan menyegarkan pikiran.
Fasilitas kantor yang nyaman dan program pengembangan karir akan mendukung Anda dalam bekerja dan berkembang. Kesempatan untuk mengikuti pelatihan akan membantu Anda meningkatkan pengetahuan dan keterampilan.
Dokumen yang Dibutuhkan
Untuk melamar posisi Administrasi di PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) cabang Tangerang, Anda perlu melengkapi dokumen berikut:
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy sertifikat (jika ada)
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Surat referensi (opsional)
Dokumen tersebut akan membantu kami dalam menilai kualifikasi dan pengalaman Anda. Surat lamaran kerja dan CV akan memberikan informasi tentang latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan kemampuan Anda. Fotocopy ijazah dan transkrip nilai akan memverifikasi kualifikasi pendidikan Anda. Fotocopy KTP akan memverifikasi identitas Anda.
Fotocopy sertifikat akan menunjukkan keahlian dan sertifikasi yang Anda miliki. Surat keterangan sehat dari dokter akan memastikan bahwa Anda dalam kondisi sehat untuk bekerja. Surat referensi akan memberikan informasi tambahan tentang kinerja dan karakter Anda dari mantan atasan atau rekan kerja.
Proses Rekrutmen
Proses rekrutmen untuk posisi Administrasi di PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) cabang Tangerang terdiri dari beberapa tahapan, yaitu:
- Seleksi Administrasi: Kami akan menyeleksi lamaran berdasarkan kriteria yang telah ditentukan.
- Tes Psikologi: Calon karyawan yang lolos seleksi administrasi akan mengikuti tes psikologi untuk mengukur kesesuaian kepribadian dengan budaya perusahaan.
- Wawancara: Calon karyawan yang lolos tes psikologi akan mengikuti wawancara untuk menilai kemampuan komunikasi, pengetahuan, dan pengalaman.
- Medical Check Up: Calon karyawan yang lolos wawancara akan menjalani medical check up untuk memastikan kondisi kesehatan yang baik.
Tips untuk mempersiapkan diri menghadapi setiap tahapan seleksi:
- Pelajari dengan baik deskripsi pekerjaan dan kriteria yang dibutuhkan.
- Siapkan dokumen lamaran dengan rapi dan lengkap.
- Latih kemampuan komunikasi dan presentasi.
- Pelajari tentang PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) dan budaya perusahaan.
- Tetap tenang dan percaya diri selama proses seleksi.
Budaya Perusahaan
PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) memiliki budaya perusahaan yang kuat yang berfokus pada integritas, profesionalisme, dan kepedulian terhadap masyarakat. Nilai-nilai tersebut diterapkan dalam lingkungan kerja dengan cara:
- Menerapkan prinsip-prinsip etika dan tata kelola perusahaan yang baik.
- Memprioritaskan kualitas layanan dan kepuasan nasabah.
- Menjalin hubungan yang baik dengan mitra kerja dan stakeholders.
- Membangun tim yang solid dan saling mendukung.
Contoh perilaku yang diharapkan dari karyawan berdasarkan nilai-nilai perusahaan adalah: bersikap jujur dan transparan dalam bekerja, memberikan layanan terbaik kepada nasabah, bekerja sama dengan rekan kerja, dan menunjukkan rasa tanggung jawab terhadap tugas dan pekerjaan.
Informasi Tambahan
Berikut adalah informasi tambahan yang relevan terkait dengan posisi Administrasi di PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) cabang Tangerang:
- Lokasi kerja:Tangerang
- Jam kerja: 08:00 s/d 15:00
- Kesempatan pengembangan karir: PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) menawarkan kesempatan pengembangan karir yang baik bagi karyawan yang berprestasi.
- Program pelatihan: PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) menyediakan program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan karyawan.
Informasi tambahan tersebut dapat membantu Anda dalam memutuskan apakah posisi ini sesuai dengan minat dan kebutuhan Anda. Lokasi kantor dan jam kerja akan membantu Anda dalam menentukan apakah Anda dapat bekerja di lokasi tersebut. Kesempatan pengembangan karir dan program pelatihan akan menunjukkan komitmen perusahaan dalam mendukung pertumbuhan dan pengembangan karyawan.
Kesimpulan
Melalui lowongan ini, PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosial) membuka pintu bagi talenta-talenta muda untuk bergabung dan menjadi bagian dari tim yang profesional dan berdedikasi tinggi. Dengan memberikan layanan terbaik bagi masyarakat, PT Jasa Raharja Indonesia (Asuransi Sosia
